山木送禮單
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    山木送禮單-概述

    2010年12月24日,宋山木因犯強奸罪被一審判處有期徒刑4年。2011年1月20日,一個“山木培訓(中國西安)2010新春送禮關系一覽表”的網帖在天涯等論壇里瘋傳。

    近些年,常有網友曝出“慰問表單”、“送禮日記”、“餐費機票”等等一些機關內部權力福利或企業(yè)“孝敬權力”的內幕資料,雖然只是冰山一角,雖然有人覺得“小題大做”,但它卻曝出年復一年、方興未艾的“拜年經濟學”。“山木送禮單”堪稱“拜年經濟學”的絕佳樣本。

    “山木送禮單”,送禮的數額不大,送禮對象的職位并不算很高,但卻多是相關管理部門人員,且主要集中在教育和城管等部門。真所謂“閻王好見,小鬼難纏”,“縣官不如現(xiàn)管”,各路手中拿捏著“小權”的官員在家就能坐等“山木派員”提前來“拜年”——與其說拜年,不如說“拜權”!正因為拜的是權,“山木培訓”送禮才“看人下菜”,分出三六九等。值得發(fā)問的是,為何以往人們詬病的潛規(guī)則如今成了“公開的秘密”?年年發(fā)禁令,何以禁不住這以購物卡為主要載體、如約而至的“賀歲片”?!

    “山木送禮單”折射出企業(yè)面對諸多婆婆給小鞋穿的一種無奈。不過,從“山木送禮單”也可看到網絡反腐的勢不可擋,“小小鼠標”撂倒貪官的事不再是傳說。反腐部門應對這類網上曝光的“小魚小蝦”緊緊盯上,順藤摸瓜,揪出官員“節(jié)日腐敗”的尾巴。

    而要禁絕“拜年經濟學”這一腐敗現(xiàn)象,還得從制度上著手。一方面將權力關在籠子里,從源頭防范與遏制利用審批許可和監(jiān)督管理權對企業(yè)刁難和吃拿卡要的不良行為;另一方面整飭吏治,嚴肅問責。要降低企業(yè)人際關系成本,就得加大官員違規(guī)違紀的成本,讓官員不敢收,收了也“難以下咽”。