歐元公約
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    《歐元公約》-簡介

    2011年歐盟春季峰會通過的《歐元公約》是對歐元區(qū)領導人峰會于2011年3月11日提出的一攬子經濟改革建議的認可?!稓W元公約》提出四大目標,即增強經濟競爭力、促進就業(yè)、鞏固財政和維護金融穩(wěn)定。《歐元公約》是歐盟成員國相互妥協(xié)的折衷產物。與德法兩國早先提出的《競爭力公約》相比,《歐元公約》在許多關鍵領域已經明顯“退縮”,放寬或取消了其中重要的硬性規(guī)定條款。歐盟輿論認為,《歐元公約》是歐元區(qū)自救的一個必然選擇?!稓W元公約》正是與歐元區(qū)貨幣聯(lián)盟的現(xiàn)實相適應走出的一步嘗試。

    公約背景

    本次歐盟峰會通過的《歐元公約》實際上是對歐元區(qū)領導人峰會于3月11日提出的一攬子經濟改革建議的認可。早些時候,歐元區(qū)17個成員國領導人基于德法兩國提出的《競爭力公約》制定了《歐元公約》,其核心內容就是推進經濟治理改革和促進成員國經濟更加融合。為此,《歐元公約》提出四大目標,即增強經濟競爭力、促進就業(yè)、鞏固財政和維護金融穩(wěn)定。至于如何實現(xiàn)這些目標的具體措施,則由各成員國自己來決定,但要接受歐盟的監(jiān)督。

    專業(yè)分析

    有關分析人士指出,《歐元公約》是歐盟成員國相互妥協(xié)的折衷產物。與德法兩國早先提出的《競爭力公約》相比,《歐元公約》在許多關鍵領域已經明顯“退縮”,放寬或取消了其中重要的硬性規(guī)定條款。按照德法兩國最初的設想,歐元區(qū)成員國必須強制性限制政府債務水平、提高退休年齡至67歲、控制工資上漲幅度和統(tǒng)一公司稅率。然而,最終達成的妥協(xié)方案雖設定了經濟改革的共同目標和提出相關建議,卻沒有提出如何實施這些目標的硬性規(guī)定和具體措施,因而只具有政治約束力而缺乏法律約束力。歐盟輿論認為,《歐元公約》是歐元區(qū)自救的一個必然選擇。身陷主權債務危機的歐元區(qū)迫切需要向歐洲經濟聯(lián)盟邁出堅定的一步,這包括建立一系列職責明確的經濟監(jiān)管組織,以與歐元區(qū)這個貨幣聯(lián)盟的現(xiàn)實相適應,而《歐元公約》正是走出這樣一步的嘗試。

    德國勸說

    據報道,德國一直在苦苦勸說非歐元區(qū)歐盟成員國加入《歐元公約》。德國提出,非歐元區(qū)歐盟成員國加入《歐元公約》后,就不會被排除在每年有關經濟趨同的討論之外。然而,歐盟有關成員國擔心,《歐元公約》存在著分化歐盟和強化德國政策控制權的風險,因此對加入《歐元公約》仍疑慮重重。在德國的強力勸說下,目前已經有6個非歐元區(qū)歐盟成員國表示愿意加入《歐元公約》。不過,最后可能剩下英國、匈牙利、保加利亞、捷克和瑞典這五個非歐元區(qū)歐盟成員國不愿加入公約,這多少會影響到《歐元公約》正常發(fā)揮作用。